sexta-feira, 27 de novembro de 2009

Empresas e empresários desenvolvem seus potenciais com a RHIdex-N

(Informe Publicitário)

A RHIdeX-N (Recursos Humanos e Idéias multiplicadas em Negócios) é uma marca de vanguarda, criada há 6 meses atrás. Atuando em CONSULTORIAS E TREINAMENTOS na Gestão de Pessoas e Negócios, conta com uma equipe multidisciplinar de profissionais com experiência em Desenvolver Pessoas e Mercados, há mais de 15 anos.
A RHIdeX-N, está atuando em Bom Jardim, Nova Friburgo, Teresópolis e Cordeiro, prestando serviços para mais de 20 clientes. Com uma Gestão Solidária entre os Diretores Ary Bianco Mululo e Felipe Salomon Filho. Conta ainda com dois gerentes de relacionamento que são: Eduardo Goulart e Carlos Eduardo Saad, entre outros profissionais.
“Após o 1º Módulo de Liderança Servidora cursado nas dependências do CVT – Bom Jardim e concluído com sucesso, graças à efetiva parceria da gestora da unidade, professora Virgínia Freire, em junho de 2009, nós percebemos, através de visitas aos empresários bom-jardinenses, que existia necessidade de suprir grandes demandas na Área de RH e Gestão de Pessoas e Negócios”, diz o diretor Ary Bianco Mululo.
Assim, deu-se então início ao 2º módulo de Liderança Servidora, em Setembro de 2009, já em fase de conclusão, ainda neste mês de Novembro.
Esse treinamento de Liderança Servidora está acontecendo nas dependências da Casa de Cultura de Bom Jardim, com a parceria da Prefeitura Municipal de Bom Jardim e SMTECL e equipe.
São 38 colaboradores, entre empresários, gerentes e administradores. Representando 17 empresas bom-jardinenses, que são elas: AUTO-POSTO LOPES, BARRA ALEGRE MATERIAIS DE CONSTRUÇÃO E ELETRODOMÉSTICOS, BRENLARE, CONSTRULOPES, DRELLIS, EIDUC, FRANGO BOM JARDIM, ITAU, LOTERIA DA SORTE, MALU LATICÍNIOS, MELLO DESCARTÁVEIS DE ALUMÍNIO, MEL DO BRASIL, PADARIA NONA CARMELA, O CASARÃO, SABOR E SONHO, SENSUALI e SUPERMERCADO SUPREMO.
Esse módulo é Ministrado pelos facilitadores Ary Bianco Mululo, com a participação de Eduardo Goulart e em caráter especial a presença de Felippe Salomon. O conteúdo é voltado ao desenvolvimento da arte de liderar Valores, Princípios, Tipos de Liderança, Metas, Resultados, Competências do líder, Trabalho em Equipe, Motivação, Reuniões Produtivas, Comunicação e Pressupostos Neuro-linguísticos. São quase 40 horas de duração, com dinâmicas em salas de treinamentos e ambiente ao ar livre.
A RHIDEX-N, TEM COMO PRESSUPOSTO QUE PARA DESENVOLVER NEGÓCIOS, PRIMEIRO DEVEMOS DESENVOLVER PESSOAS.
Durante o decorrer do treinamento são sociabilizados vários pontos práticos de Mudanças e Readequação de condutas voltadas ao foco do Líder como um “SERVIDOR”, no sentido mais amplo da palavra. Essas mudanças estão diretamente voltadas às transformações de Visões e Ações, tanto no âmbito Pessoal-Familiar, como no âmbito Profissional-Empresarial.
Agradecemos aos parceiros: Prefeito Affonso Monnerat, Secretário Déscio Freire e Joanna. Patrocinadores: Cariello’s Restaurante, Multiprof, Nonna Carmela, Malu Laticínios e Eiduc. E AGRADECEMOS PRINCIPALMENTE A VOCÊS ALUNOS E COLABORADORES, PELA CORAGEM DE ABRIR SEUS CORAÇÕES E MENTES, AO DESCONHECIDO E PELA HUMILDADE DE PERCEBEREM QUE MUITAS VEZES OLHAMOS, MAS NÃO ENXERGAMOS. A ÚNICA COISA CERTA, É QUE TUDO MUDA, O TEMPO TODO. A todos vocês um grande Abraço, de todo o Coração, ARY, EDUARDO e FELIPPE.
CONFIEM EM DEUS, SEMPRE.

Vem ai a 3ª turma para a 2ª quinzena de janeiro de 2010. Contatos: (22) 8801-6376 / (22) 2566-3519.

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